出国劳务怎么办理流程

随着经济全球化的进展，对于出国务工这件事相信大家都不陌生，目前国内就业压力大，可能有更多的人将目光投向了出国劳务，但又不知道怎么能够找到最适合出国务工的岗位, 应当怎么办理出国劳务？

今天这篇文章，小编为大家详解出国劳务的办理流程，让大家对出国劳务有个更清晰的认识，给想出国打工的朋友普及一些行业知识。以免大家一头雾水，不知道从哪做起。

首先,出国务工第一步也是最重要的一步，是我们要咨询正规的出国劳务、海外就业办理机构，简单来说就是要找一个靠谱的中介公司，出国劳务这个行业近年来发展迅速，但随之而来的是各类机构良莠不齐，小编在此特别提醒，某些国内劳务派遣公司是不具备办理国际业务的资格的，大家一定要注意哦，不要贪小便宜，吃了大亏！

找到值得信赖的机构后，我们会根据您的自身年龄、技术、学历、外语水平等情况，帮助您选择出国务工合适的国家和岗位。选择好国家和岗位后，也会向您详细介绍项目的工资待遇、吃住情况、工作时长、有无加班和休假等。

选择了适合您出国务工的项目后，就可以开始进入办理阶段了。办理手续包括办理国内手续和办理国外手续。国内出国务工需要办理的手续主要有：护照、签证、出境许可证、培训许可证等。申请人提供的办理这些手续的材料主要包括户口簿、身份证、学历证明、照片等.

出境手续主要有：入境许可、工作许可等，由境外用人单位办理。外籍劳务在国外的经营条件、劳动保护和法律保障等方面普遍较好，大多数一般技术性工作不需要外语。只要身体健康，年龄在45岁以下，就有出国打工的可能。

许多想出国打工的人担心安全问题。目前，为保障境外劳务安全，我国对涉外劳务合作企业经营资质有严格要求。因此只要找对机构，您是不需要担心的。

最后小编还要提醒您，出国劳务不是小事，办理前一定要与家里人充分沟通，得到家人支持和认可，同时进行必要的体检，并且准备好出国打工办理费用。正规的机构能够给您更安全可靠的服务。